4月8日上午，由宝安区委组织部、区人力资源局和区委党校联合主办的2025年第一期科级领导干部任职培训班在区委党校开班。据悉，此次培训采取“线上+线下”融合模式，设置7天线下集中学习及64学时线上课程，69名参训学员将开启一场理论与实践深度融合的“赋能之旅”。

　　此次培训既是落实中央关于建设高素质专业化干部队伍要求的具体行动，也是为宝安新一轮发展蓄势聚能的重要举措。据了解，首期培训采取统一组织、集中调训的方式，涵盖党的理论教育、党性教育、建设粤港澳大湾区培训、专业能力培训等多方面内容，并综合运用专题讲座、现场教学、交流座谈、小组研讨、学员论坛等多种方式，着力增强培训的针对性和实效性。

　　值得一提的是，区委党校积极发挥“深中通道走廊校际合作”平台优势，除了开展集中理论学习外，还将组织69名学员赴中山、江门进行现场教学。在中山，学员们将走访翠亨新区了解新区建设历程，参观孙中山故居、中山温泉宾馆改革开放展览，感悟红色精神与改革经验，走进“百千万工程”典型村雍陌村，考察党建引领乡村振兴的创新实践。在江门，学员们将聚焦乡村振兴与产业升级，走进新会陈皮国家现代农业产业园、中国侨都华侨华人博物馆、梁启超故居，走访富华重工、江门智算中心等企业，前往开平蚬冈镇调研“百千万工程”与美丽侨村建设，全方位解码侨乡高质量发展路径。

　　此外，此次培训还将邀请区卫生健康局、区住房建设局、市国安局宝安工作处主要负责人走上讲台，分享党建引领构建优质高效整合型医疗卫生服务体系和推进打造“住有宜居”新标杆规划落实的宝安实践等鲜活案例。

　　区人才工作局主要负责人在开班仪式上表示，当前，宝安正处于抢抓“双区驱动”战略机遇、推动高质量发展的关键阶段，科级干部作为承上启下的“中坚力量”，既是政策的执行者，也是创新的推动者，更是群众的贴心人。希望学员们以“归零心态”投入学习，以“赶考姿态”践行使命，真正将培训成果转化为推动宝安高质量发展的硬核本领。